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碩士當城管是大材小用嗎 專家稱碩士當城管說明重編制不重職業(yè)

2012-03-01 19:24?出處 人民網(wǎng)

碩士當城管疑大材小用 專家稱碩士水平高當城管屬正常

碩士當城管是大材小用嗎 專家稱碩士當城管說明重編制不重職業(yè)

  碩士當城管是大材小用嗎?專家稱碩士當城管說明重編制不重職業(yè)。2月27日,有消息稱江蘇常州城管一線共有12名碩士,而且這些碩士城管隊員中有的就是從事沿街巡查工作。消息一出立即引發(fā)網(wǎng)友熱議,許多人認為這是人才浪費。面對熱議,這些碩士城管隊員和城管部門表示,他們一點都不覺得浪費。據(jù)了解,這些碩士基本都是通過公務員考試進入城管系統(tǒng)的。(2月28日人民網(wǎng))

  子非魚安知魚之樂,面對12名碩士城管,網(wǎng)友們高呼人才浪費,但當事人卻很肯定的搖搖頭:俺們沒覺得浪費。實際上,認知的差異來自視角的差異,你眼里看到的只是城管,可人家自己看到的卻是編制,金燦燦的公務員編制。

  我們生活在一個奇異的社會,萬般皆下品,惟有仕途高。從每年造成城市交通梗阻的公考大軍就可以見一斑,盡管所謂的專家們一再提醒公考需理性、勿盲從,但絲毫不妨礙莘莘學子們爭取那份編制的熱情。畢業(yè)三五年的大學生們可能有一個共同體會,倘有同學聚會之類的見面契機,自然少不了互相問一下目前在哪高就,若有人說自己在私企工作,旁邊人會違心地說一句“挺好的”;如有干國企的,眾人會很真誠地說“很好”;假設來一個公務員或者事業(yè)單位的,同學們此前略顯平淡的目光立刻會變得火熱,那里面交織著羨慕、嫉妒還有份淡淡的自卑,嘴里也會由衷發(fā)出“太好了”“牛叉啊”等溢美之詞。這個時候,誰還管你到底是具體哪個部門的公務員,到底是一線巡街還是蹲辦公室的公務員,只要是公務員已經(jīng)足夠。

  所以,當眾網(wǎng)友對常州那些碩士城管報以可惜甚至同情的議論時,或許他們很有種哭笑不得的感覺。要知道,這份職業(yè)本來是足以在同學聚會和過年走親戚時拿出來炫耀的資本。其實莫說是城管,就算是有事業(yè)編制的挑糞工都被大學生瘋搶,城管這份職業(yè)再怎么說也比挑糞工要好得多吧。這里絕無歧視挑糞工或者城管的意思,只是就大學生、碩士生學有所用而言。可以想見,假如環(huán)衛(wèi)工人、園林工人、保安人員也可以擁有編制的話,同樣會炙手可熱并引來大批高學歷人才爭搶。

  高學歷人才重編制不重職業(yè),無疑是這個社會的悲哀。平心而論,碩士生做城管真的不浪費人才嗎?或許有人會說,城管也需要高學歷人才來提高執(zhí)法素質(zhì)與文明水平。但顯而易見的是,城管執(zhí)法文明還是粗暴并非取決于構(gòu)成群體的文化水平,它與城市的管理理念密不可分,過度地向下看而不向上看是片面的。更重要的是,我們這個社會還遠未達到遍地都是碩士生的地步,許多中小企業(yè)對人才的渴求非常旺盛,但他們對碩士生的吸引力遠非擁有編制的城管可以比擬,在薪金保障與學以致用的PK大賽上,誰一敗涂地早已一目了然。

  碩士城管雖是少數(shù)派例子,但反映的問題卻不容忽視。假如“編制”這個東西永遠堅固,假如對中小企業(yè)的扶持不加大力度,假如社會上升渠道依然狹窄,人才資源的配置就難言合理,更別說優(yōu)化,社會也沒有效率可言。  本文“”來源:http://www.thenaturerepublic.com.cn/news/shehui/42138.html,轉(zhuǎn)載必須保留網(wǎng)址。

作者:yujeu


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